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Emploi / Ressources / Covid-19
Lundi 14 Septembre
Présentation du plan "1 jeune, 1 solution"
Présentation du plan "1 jeune, 1 solution"
Accompagner les jeunes de 16-25 ans au sortir de la crise de la COVID-19
 

Contrats d'apprentissage et de professionnalisation  | Décrets n°2020-1084 et n°2020-1085 du 24 août 2020

 
  • Les contrats conclus entre le 1er juillet 2020 et le 28 février 2021 donnent lieu à une aide exceptionnelle versée par l'Etat.
  • Cette aide est de 5 000€ pour les jeunes de moins de 18 ans et de 8 000€ pour les jeunes d'au moins 18 ans.
  • L'aide est versée mensuellement, avant le paiement de la rémunération de l'apprenti par l'employeur.
 
Télécharger ce récapitulatif pour mieux comprendre
 

Embauche des jeunes de moins de 26 ans – Décret n°2020-982 du 5 août 2020
 

  • L'embauche d'un jeune de moins de 26 ans dans le cadre d'un CDI, CDI intérimaire ou CDD de trois mois et plus entre le 1er août 2020 et le 31 janvier 2021 ouvre droit à une aide.
  • Le salarié doit percevoir une rémunération inférieure ou égale à deux fois le SMIC et ne doit pas avoir fait partie de l'effectif de l'entreprise avant le 1er août 2020.
  • Le montant de l'aide est de 4 000€ pour un salarié embauché en temps plein. Elle est versée trimestriellement.
  • La demande d'aide se fait sur une plateforme de télé service de l'Agence des Services et de Paiement (ASP), ouverte à partir du 1er octobre 2020.
  • L'employeur dispose de 4 mois à compter de l'embauche du salarié pour faire la demande.
 
Pour toute question, l'employeur peut contacter l'ASP : 0 809 549 549 (service gratuit et prix d'un appel).

Télécharger le dossier de presse #1jeune1solution
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